全省審計(jì)機(jī)關(guān)人財(cái)物管理改革以來，為適應(yīng)新形勢下的審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作，麒麟?yún)^(qū)審計(jì)局大膽創(chuàng)新，提升審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量與效率，取得實(shí)效。
 一是完善統(tǒng)計(jì)工作制度，規(guī)范流程明確責(zé)任。出臺《關(guān)于加強(qiáng)麒麟?yún)^(qū)審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作的通知》，理順審計(jì)統(tǒng)計(jì)管理體系，實(shí)行審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制。二是實(shí)行統(tǒng)計(jì)臺賬責(zé)任制，提升數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。采取“全員統(tǒng)計(jì)”制，保證審計(jì)統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，建立項(xiàng)目主審、兼職統(tǒng)計(jì)員、業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人、綜合法規(guī)科統(tǒng)計(jì)管理員四級責(zé)任制。三是強(qiáng)化審計(jì)整改，提高審計(jì)結(jié)果利用水平。做實(shí)統(tǒng)計(jì)分析工作，保證審計(jì)統(tǒng)計(jì)質(zhì)量，堅(jiān)持問題為導(dǎo)向，將揭露問題和促進(jìn)整改并重，督促被審計(jì)單位積極落實(shí)整改，確保審計(jì)工作情況不遺漏、審計(jì)成果不丟失。認(rèn)真研究審計(jì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，注重從統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)、分析問題，積極發(fā)揮審計(jì)統(tǒng)計(jì)分析的作用。四是采取統(tǒng)計(jì)量化考核，保證各項(xiàng)制度落到實(shí)處，將統(tǒng)計(jì)報(bào)表情況作為年度考核指標(biāo)。對審計(jì)統(tǒng)計(jì)臺賬填報(bào)情況和數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)行不定期檢查，將相關(guān)內(nèi)容納入全年目標(biāo)考核中，嚴(yán)格落實(shí)獎懲制度。