為進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，扎實(shí)推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變年活動(dòng)的深入開(kāi)展，針對(duì)工作中部分單位中存在極少數(shù)干部職工在職在編但長(zhǎng)期無(wú)故不在崗的情況，市紀(jì)委監(jiān)察局聯(lián)合組織、編辦、人社在全市上下集中清理在職在編不在崗人員，讓“吃空餉”的“逍遙族”無(wú)處藏身。目前，此項(xiàng)工作正在進(jìn)行中。
      一是組織保障規(guī)格高。成立以市委副書(shū)記為組長(zhǎng)，市紀(jì)委書(shū)記、市委組織部部長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，相關(guān)單位負(fù)責(zé)人為成員的清理整治在職在編不在崗人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組。同時(shí)，市紀(jì)委聯(lián)合相關(guān)部門(mén)下發(fā)《關(guān)于在全市開(kāi)展清理整治在職在編不在崗人員工作的通知》，詳細(xì)規(guī)劃清理整治工作，自6月20日起至9月30日以“五個(gè)階段”開(kāi)展工作。二是清理整治面積廣。為嚴(yán)肅機(jī)構(gòu)編制、干部人事、財(cái)經(jīng)工作紀(jì)律，對(duì)市委和市級(jí)國(guó)家機(jī)關(guān)各部委辦局、各事業(yè)單位、人民團(tuán)體和各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）在編不在崗“吃空餉”人員開(kāi)展清理工作，清理的對(duì)象主要是無(wú)正當(dāng)理由連續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)15天，或1年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)30天的在職在編工作人員。三是樹(shù)立標(biāo)桿震懾強(qiáng)。在清理工作中設(shè)立“鐵標(biāo)桿”，對(duì)于能在《限期到崗?fù)ㄖ獣?shū)》規(guī)定期限內(nèi)返回，能主動(dòng)講清問(wèn)題事實(shí)，并能在7月31日前上班的不在崗人員，不再追究單位及相關(guān)人員責(zé)任。對(duì)于在規(guī)定期限內(nèi)自查自糾不徹底，有虛報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)行為的單位，將在全市進(jìn)行通報(bào)，責(zé)令限期整改，并追究單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員責(zé)任。